Responsable en Comptabilité et Gestion

Objectifs
Approfondir et professionnaliser les connaissances des apprenants dans le domaine de la comptabilité et de la gestion.
Elargir le champ d’analyse des problématiques de gestion afin de pouvoir prétendre à des responsabilités supérieures.
Métiers visés
- Collaborateur en cabinet comptable
- Assistant de gestion comptable
- Assistant contrôleur de gestion
- Assistant chef de projet
Nos atouts
- Notre appartenance à la Chambre de Commerce et d’Industrie Ouest-Normandie (établissement public) qui représente les entreprises
- Notre pédagogie tournée vers l’individu, adaptée et développée avec le monde professionnel
- Notre accompagnement individualisé
- Notre expertise de l’alternance
- Nos résultats : + de 85% de réussite aux examens depuis + de 5 ans
- Une insertion rapide : 90% des apprenants sont embauchés après moins de 6 mois de sortie de formation
Conditions d'accès
BAC+2
Être titulaire d’un diplôme bac+2 dans le domaine de la comptabilité ou de la gestion :
- BTS Compta-Gestion
- DUT GEA
- L2 Economie-Gestion
- BTS AG
- Ou autres sous réserve de l’accord de l’équipe pédagogique et des résultats aux tests de recrutement.
Programme
- Maîtriser les fondements de la gestion budgétaire et l’analyse financière.
- Manager un projet, une activité, une équipe.
- Comprendre la démarche marketing pour l’intégrer dans la démarche de gestionnaire.
- Communiquer et participer à la politique commerciale de l’entreprise
BLOC DE COMPETENCE 1
Maîtriser les fondements de la gestion budgétaire et l’analyse financière
- Analyser les documents comptables et financiers d’une entreprise
- Participer à la détermination des indicateurs de gestion à mettre en œuvre
- Déployer les procédures et modes opératoires d’un système d’information de gestion
- Participer à l’établissement d’un budget et assurer le suivi de l’activité d’une entité, d’un service, d’une unité
Modalités d’évaluation
- Présenter une analyse des documents comptables et financiers et établir une note de synthèse avec des préconisations
- Etablir un tableau de bord comportant des indicateurs de gestion et formuler des préconisations
-
Effectuer le reporting d’activité comportant notamment une analyse budgétaire
BLOC DE COMPETENCE 2
Manager un projet, une activité, une équipe
- Utiliser de manière pertinente les outils bureautiques (Excel…), pour mettre en œuvre un système d’information comptable de gestion
- Piloter un projet dans sa globalité
- Participer à la constitution de son équipe
- Evaluer les résultats individuels et collectifs de son équipe
- Manager au quotidien
Modalités d’évaluation
- Présenter une conduite de projet en utilisant les outils informatiques
- Mener une opération de recrutement (entretien de recrutement ou de rédaction de fiche de poste/offre d’emploi)
BLOC DE COMPETENCE 3
Comprendre la démarche marketing pour l’intégrer dans la démarche de gestionnaire
- Diagnostiquer le positionnement de l’offre sur le marché et la cible marketing
- Identifier et contribuer au choix des réseaux, canaux et circuits de distribution
- Elaborer et mettre en œuvre un plan de communication
Modalités d’évaluation
- Réaliser un diagnostic marketing
- Utiliser les outils techniques pour fixer une stratégie marketing
- Présenter, évaluer et participer à la mise en œuvre de la stratégie retenue
BLOC DE COMPETENCE 4
Communiquer et participer à la politique commerciale de l’entreprise
- Communiquer, en interne et en externe, à l’oral et à l’écrit (en Français et en Anglais)
- Mener une négociation d’achat ou de vente
- Négocier avec ses fournisseurs et banquiers
Modalités d’évaluation
- A partir d’une proposition commerciale, négocier/vendre ou acheter un produit ou un service en lien avec une activité de gestionnaire
Durée et lieu
Durée : 18 mois
Lieu de formation
FIM Saint-Lô Campus 1 et Institut de Saint-Lô.
Financement
Cette formation peut être financée dans le cadre :
- De l'alternance (contrat de professionnalisation) ;
- D'un congé individuel de formation - CIF (salarié ou demandeur d'emploi)
-
D'un financement spécifique pour demandeur d'emploi avec possibilité de prise en charge des coûts de formation
- D'un financement individuel (statut étudiant ou auditeur libre).
En statut « étudiant » avec un stage d’une durée minimale de 6 mois en entreprise
Validation
Titre inscrit au RNCP niveau II (BAC+3/4) "Responsable en Marketing, commercialisation et Gestion "